Notre approche

Compréhension

Engager un dialogue interdisciplinaire pour bâtir une compréhension profonde des enjeux sociaux.

La réalité en face

Mettre au défi nos clients et nos partenaires afin de maximiser leur impact social et d'intégrer ce dernier au coeur de leur ADN.

À l’avant-garde

Rester à l’avant-garde des nouvelles tendances en innovation sociale, développement durable, philanthropie, impact collectif et design thinking centré sur l’humain.

Justice sociale et climatique

Intégrer systématiquement la perspective de la justice sociale et climatique.

Pensée systémique

Adopter une pensée systémique et holistique pour tirer parti des meilleurs leviers de l'impact collectif.

Meilleures pratiques

Adapter les meilleures pratiques internationales au contexte organisationnel et aux réalités locales.

Besoins réels

Ancrer nos projets sur des données probantes et des besoins sociaux réels, plutôt que sur une solution, aussi formidable soit-elle.

Alignement

Aligner les impératifs sociaux, environnementaux et financiers des organisations pour créer la plus grande valeur pour la société.

Nos orientations

Éduquer et influencer

  • Mener nos clients à mieux comprendre leur impact social et leur rôle en tant qu’agents de changement.

  • Sensibiliser la communauté grâce à notre leadership d’opinion pour orienter les modèles, les pratiques et les mentalités vers la maximisation de l’impact social.

Connecter

  • Promouvoir et faciliter la collaboration entre une variété d'acteurs pour résoudre des enjeux complexes, à travers les principes de l'impact collectif.

Outiller et habiliter

  • Renforcer les capacités des organisations à mission sociale pour qu'elles puissent multiplier leur impact social positif.

  • Aider les organisations à réorienter efficacement leur capital financier, humain, et intellectuel vers l'amélioration du bien-être commun, en particulier vers la réduction des inégalités sociales et la dégradation de l'environnement.

Vivre nos valeurs

  • Cultiver un environnement de travail dans lequel les membres de l'équipe peuvent écrire leur propre histoire comme catalyseurs d’impact social, croître en tant que leaders positifs, ainsi que concevoir, tester et lancer leurs projets personnels.

  • Adopter un modèle d’affaires socialement responsable, inclusif et axé sur la communauté.

  • Créer un exemple de culture et de modèle de gestion humains, attentifs, et inclusifs.