Solutions pour les organisations sociales et publiques
Credo peut vous accompagner dans votre travail de stratégie ou d’évaluation d’impact. Que vous souhaitez mieux comprendre/documenter votre problématique de changement social, clarifier/maximiser votre contribution sociale, trouver de nouveaux repères pour naviguer la complexité, mettre à l’échelle votre impact, ou bien évaluer votre impact, l’équipe Credo est là pour vous!
Stratégie
Nous accompagnons les organisations sociales et publiques à relever leurs défis stratégiques urgents liés à l’amplification de leur impact social.
Clarifier son rôle et sa contribution unique au collectif. Il est parfois difficile de prendre un pas de recul pour visualiser comment notre action s’inscrit dans un tout : quelle est notre contribution, actuelle et potentielle, aux changements collectifs? Comment s’assure-t-on de maximiser notre pertinence, notre complémentarité et notre impact? Vous serez amenés à penser stratégiquement à votre rôle dans l’écosystème, à clarifier les différents niveaux de changement visés, et à rendre explicite votre contribution aux changements collectifs.
Être guidé par une stratégie d’impact claire, robuste et mobilisante, y compris en contexte de complexité, d’incertitudes ou de changements systémiques.
Compléter sa stratégie d’impact avec des principes d’action (Principles of Effectiveness) documentés et ancrés dans la réalité du milieu
Développer ou renforcer sa stratégie d’amplification et de mise à l’échelle de impact.
Innover dans ses modèles de collaboration, d’engagement ou d’impact collectif
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Évaluation
Nous accompagnons les organisations sociales et publiques à évaluer et communiquer leur impact d’une manière qui soit porteuse de sens, conçue avec les personnes concernées, et génératrice d’apprentissages.
Notre démarche permet de générer des données utiles à la fois pour comprendre votre impact, tester des hypothèses, répondre à certains de vos questionnements, bonifier votre stratégie, communiquer votre impact à vos partenaires. Notre démarche peut inclure la rédaction d’un rapport d’impact et d’un rapport d’apprentissages visant à l’amélioration continue.
En fonction de vos objectifs, vos motivations et vos ressources disponibles pour l’évaluation, Credo pourra vous proposer la démarche d’évaluation qui vous conviendra le mieux.
Co-création du cadre d’évaluation
Évaluation de la pertinence vis-à-vis des besoins (généralement en amont d’un projet)
Évaluation de l’efficacité sur vos approches et processus par rapport aux intentions d’impact
Évaluation des effets/résultats/changements générés par vos activités et vos approches
Le plus souvent, nos évaluations prennent pour bases la théorie du changement (theory of change-based evaluation) et/ou les principes d’action (principles-focused evaluation) : c’est à dire que l’intention d’impact est bien définie et nous cherchons à comprendre la distance entre l’intention et l’impact réel. Dans certains cas, nous faisons également de l’évaluation exploratoire visant à découvrir quels sont les impacts négatifs et positifs d’un projet sur une diversité de parties prenantes.
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